江西九方人力资源服务有限公司（品牌简称：九方人才）成立于2011年，总部位于中国˙中部家具生产基地---江西省赣州市南康区。创建十三年来，已建立起求职、招聘、猎头、直播带岗、人才培训、学历提升、劳务派遣、企业代招、灵活用工、产品推广、房产租售、同城信息、工服礼品定制、特色会员增值服务等综合性、独具特色的核心板块业务。九方人才拥有线下实体门店20家，同时在赣南地区管理运营多家县区级零工市场和十数家乡镇级特色就业驿站。
九方人才采用“线上+线下”双模运行的人力资源服务方式，借助并运用先进的现代互联网技术，可向客户提供数智化、专业化、全渠道、多品类、综合性的现代人力资源信息服务。十三年来，已累计服务企业3.5万家，服务工友300余万人次。
十三年来，九方人才的诚信服务、合规经营和专业专注，引领唱响并赢得了赣南地区人力资源服务行业“明星”、“标杆”企业的响亮品牌。自营“九方人网”招聘网站（www.nkjfrc.com）
和“九方人才网”微信公众号，虔诚、周到、细致地服务着千万求职者及万千企业和用人单位。“九方人才网”微信公众号平台已发展成为赣南地区人力资源服务行业最大的微信公众号平台，拥有粉丝用户近50万人。
一、核心服务理念
作为从赣南本土成长起来的现代人力资源服务机构，公司成立以来，始终秉承“为政府分忧、为企业搭桥、为求职者服务”的服务宗旨，坚持“民生为本，人才优先”的人力资源服务理念。
公司业务立足赣南、服务江西，面向全国，致力于打造“赣南人都使用”的求职招聘服务平台和广大企业、求职者心目中“值得信赖”的人力资源服务机构。
二、公司发展历程
◆2011年--企业创始：赣州市南康区九方人力资源服务有限公司正式成立，第一家线下实体门店投入运营。
◆2014年--九方人才网”微信公众号正式面世。同年底，线下实体门店增至10家。
◆2015年--九方人才1.0版本OA系统正式上线，微信公众号用户首破10万+，同年底线下实体门店增至15家。
◆2016年--微信公众号用户首次突破15万+，同年底线下实体门店增至18家。
◆2017年--九方人才OA系统升级至2.0版本，同年底线下实体门店增至20家。
◆2018年--微信公众号用户人数首破20万+。
◆2019年--九方人才OA系统升级至3.0版本。
◆2019年--致力于服务南康及赣南各县区市企业的“九方同城”、“九方家具资源网”正式上线并投入运营。
◆2020年--九方人才网总部乔迁新址并入驻赣州市南康区文峰大道工业二路。
◆2020年--南康区就业服务平台、南康区妇女就业中心、南康区退役军人就业服务中心相继在九方人才总部挂牌运营。
◆2021年12月--九方人才OA系统升级至4.0版本，微信公众号用户首次突破35万+。
◆2022年1月--赣州市南康区九方人力资源服务有限公司正式更名为江西九方人力资源服务有限公司，九方人才综合服务全面提质升级。
◆2022年5月--九方人才所属赣州蓉江新区潭口零工市场正式投入运营。
◆2022年7月--九方人才所属南康区零工驿站正式投入运营。
◆2022年11月--九方人才所属大余县零工超市正式投入运营。
◆2022年底，“九方人才网”微信公众号用户首次突破40万+。
◆2023年4月--九方人才所属石城县零工之家正式投入运营。
◆2023年7月-9月--九方人才所属龙华、横市等多家特色就业驿站相继投入运营。
◆2023年10月--九方人才所属赣州蓉江新区潭东镇高校园区工作组零工驿站投入运营。
◆截止2023年10月，九方人才：
①累计服务企业3.5万+
②累计服务工友280万+人次
③累计举办大型线下招聘会超350场
④累计举办线上网络直播招聘会超200场
三、企业重大荣誉
◆2021年12月，参加赣州市首届人力资源服务创新大赛，荣膺大赛一等奖桂冠。
◆2022年7月，江西九方人力资源服务有限公司被评为赣州市人力资源服务行业“AA级诚信服务单位”称号。
◆2022年7月，江西九方人力资源服务有限公司被评为赣州市人力资源服务行业“优秀骨干企业”称号。
◆2022年7月，江西九方人力资源服务有限公司创始人李娟被评为赣州市人力资源服务行业“优秀经理人”荣誉称号。
◆2022年7月、10月，江西九方人力资源服务有限公司连续两个季度被赣州经济技术开发区评为“用工保障先进单位”。
◆2023年3月，江西九方人力资源服务有限公司被赣州市妇联评选为“三八红旗集体”荣誉称号。
◆2023年3月，九方人才创始人李娟被赣州经开区妇联评选为“三八红旗手”荣誉称号。
◆2023年3月，九方人才创始人李娟，被政协赣州市南康区委员会评为“优秀政协委员”。
与此同时，李娟还同时兼任江西省妇女代表、赣州市妇女代表等社会职务。
◆2022年成为江西省人力资源发展协会会员单位
◆2023年成为赣州市人力资源发展协会副会长单位
◆2022年成为《中国人力资源社会保障》理事会会员单位
◆2020年成为赣州市南康区家具协会会员单位
◆2019年获评为“南康区爱心企业”称号
◆2018年获评为“南康区慈善企业”称号
四、九方人才在行业内的优势与亮点
优势˙亮点①：深耕赣南十三年，“线上+线下”民生就业服务双模式，独领行业新优势。
九方人才成立十三年来，培养了一支诚信专业、高效服务的现代人力资源服务团队。公司各项业务始终立足赣南、服务江西、面向全国。借助遍布在赣南地区各县市超过20家的线下实体门店和企业自营管理的现代招聘网站（含微信公众号服务平台），在行业内建立起了独领赣南地区“线上+线下”人力服务优势的双模式，全面满足客户多元化、多样化的服务需求。历经多年发展，九方人才现已成长为赣南地区规模最大、服务内容最丰富、技术手段领先的“线上+线下”行业招聘领军企业，是本地区行业服务的明星和“标杆”，已成长为行业界发展的翘楚和业内其他人力服务机构争相学习的模范与对象。“九方人才网”微信公众号服务平台拥有用户粉丝近50万人，日均浏览量达100000+以上。
优势.亮点②：专注精研，技术领先，确保优势
九方人才拥有一支从国内顶尖人力资源服务机构引进的专业技术研发团队，具备强大的技术研发实力。团队自研多项具有完全自主知识产权证书的人力资源服务技术（系统），确保“九方人力服务”在行业内的遥遥领先。
优势.亮点③：民生服务成绩斐然，创新成果荣耀赣南。
在2021年12月举办的赣州市首届人力资源服务创新大赛上，九方人才参赛的《九方人才数字服务云平台--县域人力资源数字精细化解决方案》项目荣膺大赛一等奖桂冠。
优势.亮点④：成熟、专业、强大的市场化综合运营管理能力
九方人才具备成熟、专业、强大的市场化综合运营能力，肩负着南康区、乡（镇）、村三级就业服务体系的建设与管理运营。承办南康区及赣南各县区市的大型现场招聘会和网络招聘会的举办工作，十三年来已累计举办各种类型的现场招聘会超300场，线上网络直播招聘会超200场，全面服务南康及赣南地区各县区市的民生就业、服务域内广大企业的招工用工需求，促进本地区全方位的高质量充分就业。
优势.亮点⑤：九方人才独具特色、创新发明的一体化整装式就业驿站
由九方人才创新发明的整装式、一体化新型就业驿站，于2023年9月亮相赣州市民服务中心。整装一体式就业驿站具有安装方便、无需寻找固定大型场所即可落地使用的新型就业服务特色功能，十分方便并利于在大型商超、车站、农贸市场、公共娱乐场所等场地建设使用，并可在极短时间内进行快速的复制与推广发展。
优势.亮点⑥：专业、诚信、高水平的服务，得到全社会广泛认可
九方人才十三年坚守专注并深耕赣南地区的县域人力资源行业服务，为当地经济和社会发展付出了巨大努力，做出了巨大贡献，同时也得到了各级主管部门的高度肯定和充分认可。公司先后被评为赣州地区人力资源服务行业“AA级诚信服务单位”、“优秀骨干企业”、“三八红旗集体”、“重点企业用工保障先进单位”等众多荣誉称号。
优势.亮点⑦：行业全覆盖，突出优势兼接地气。用户忠诚，活跃度高，人才集聚优势日益明显。
九方人才服务的行业覆盖包括新能源、新材料、汽车制造、人工智能、机器人、家具、家居、传统电子、网络科技、互联网金融、生物医药、房地产、综合商业、纺织服装、餐饮、速递、娱乐消费等数十个行业及数千万受众群体。
九方人才充分利用区位优势，突出区域特色，集聚人才优势高地，打造了超15万+以上的各类专业人才信息资源库，可有效满足、服务并确保本地区经济产业和社会发展对各类人才人力的综合服务需求。
优势.亮点⑧：专业资质的全程精细服务，确保客户利益最大化
九方人才的专业客服服务团队已达百余人，全部接受过专业的人力资源管理培训并取得职业上岗证书。所有客服人员全天侯、全时段随时待命待岗，7*24小时在线、高效、诚信、专业地服务着九方人才的全体客户，全心全意为企业赋能，竭尽全力为客户增值。（以下为部分客服人员的企业人力资源管理师证书）
