职位描述
岗位职责： 1、负责工厂日常人事行政事务，包括招聘、员工入职离职手续办理、考勤管理等； 2、协助组织公司内部活动及培训，提升员工凝聚力与专业能力； 3、管理办公用品采购及固定资产，确保行政部门正常运作； 4、处理各类文件的起草、归档及传递，保证信息流转高效准确。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或行政管理相关专业优先； 2、1-3年人事行政工作经验，熟悉劳动法及相关政策； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 4、熟练使用办公软件，工作细致认真，有责任心。 此岗位适合对人事行政工作充满热情并希望在企业中发挥综合管理才能的候选人加入！
