职位描述
岗位1、负责公司日常行政与人事管理工作，包括员工招聘、培训、绩效考核及劳动关系管理；
2、协助制定和完善公司各项规章制度，并监督执行；
3、组织并协调公司内部活动，维护办公环境及设备的正常运转；
4、处理各类行政文件及报表，确保信息准确及时传递。
任职要求：
1、中专以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2、两年以上行政人事管理经验，熟悉劳动法及相关政策法规；
3、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神，工作认真细致；
4、熟练使用办公软件，拥有良好的文字表达能力。
联系电话：15270656999刘总或15083935721温
